Formação Organizacional

Total 45 (constituída por 3 Módulos de 15h cada Módulo):

Saiba como preencher a sua Cédula Pessoal ao nível de Liderança (CPL). Defina um caminho coerente e profissional, baseado numa comunicação assertiva e orientada para resultados. Transforme-se e melhore os resultados da sua empresa Liderando a sua Equipa com Profissionalismo, agilidade e conhecimento técnico e comportamental.

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Estamos numa era Organizacional em que é necessário mais do que Gerir Conhecimentos, é necessário retê-los nas organizações como património, como identidade e como retenção de mais valia das mesmas no mercado de trabalho em que se encontram.

Hoje em dia temos consciência que a retenção de talentos é um dos maiores desafios das organizações face a toda a conjuntura de mudanças que se vivem no Tecido Empresarial no Mundo, mas aliado a esta necessidade está a captação e a Gestão de conhecimentos, pois captar o conhecimento in timing não só permite gerar resultados, como permite melhorar processos, procedimentos e rotinas de trabalho. Esta ação de formação promove esta perspetiva nas organizações, assim como dota as organizações com técnicas e ferramentas para a Captação e Gestão de Conhecimentos das suas Equipas de trabalho, promove a estrutura Organizacional para a inovação e resultados de Alta Performance no Mercado de Trabalho em que atuam.

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Hoje em dia a nossa Imagem é o nosso cartão de visita em todas as Organizações Profissionais. Conheça e identifique o seu CCI Internacional (Cartão de Cidadão de Imagem)e saiba onde tem de investir para melhorar e desenvolver o seu potencial técnico e comportamental para ter condições competitivas e uma maior agilidade de adaptação à mudança.

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Forme as suas Equipas de Trabalho em Comunicação. Saber Comunicar é sem dúvida a base para o sucesso de toda e qualquer organização. Ter técnicas e ferramentas em Comunicação para saber comunicar-se bem dá às suas Equipas a capacidade transmitir, participar e veicular uma mensagem assertiva, ágil e coerente aos seus Clientes, favorecendo a relação com estes e melhorar ao mesmo tempo a forma como vê difundida a sua mensagem na organização que lidera! Formar a Sua Equipa de Trabalho em Comunicação é urgente e necessário!

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Esta Ação de Formação apoia a Organização a gerir e a desenvolver Comportamentos Estratégicos adequados á Função de cada Colaborador na sua Organização. Saiba como adaptar o seu potencial e o potencial das competências das suas equipas ao que o Mercado espera da Sua Organização. Adapte a ação da Sua Organização para resultados de elevada performance, rentabilidade e agilidade no mercado em que se encontra.

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Porque tempo é dinheiro, porque é preciso transformar desafios em oportunidades, porque é necessário aumentar o engagement e a produtividade nas Organizações, esta ação de formação desenvolve métodos, ferramentas e técnicas de trabalho que na sua aplicação diária e sistemática nas Organizações, não só identifica os custos ocultos como promove e desenvolve comportamentos de alta Performance e Alto Rendimento, que baseados numa Cultura ágil e focada para objetivos estratégicos da Organização consegue após a sua implementação rentabilizar 20% de Tempo nas Equipas de Trabalho.

Total de 45h (constituída por 3 Módulos de 15h cada Módulo):

Hoje em dia é necessário e urgente repensar as Organizações com base na sua Cultura Organizacional, quando ela é um recurso estratégico em busca da competitividade Organizacional na Empresa e fora dela. Saber usar a Cultura Organizacional, com base em técnicas e ferramentas direcionadas para a Alta competitividade é imprescindível no mundo organizacional de hoje. Entender como funciona, identificar os tipos presentes na empresa e promover as mudanças para fortalece-la é o objetivo desta ação de Formação concebida e focada a melhoria da Comunicação nas Organizações e nos Mercados em que atuam.